岗位职责:
1、负责人事招聘工作,筛选简历、初试、安排复试、录用等;
2、办理员工入离职、转正、转岗、异动手续;
3、负责人事档案建立、修改、管理,公司重要文件保管,通知通告拟稿,整理、分类、归档资料文件;
4、办公费用的管理、年度预算的控制,办公用品采购及合理发放使用,及其它日常行政事务处理;
5、每月考勤审核,每月工资的核算及发放;
6、负责撰写一般行政公文、起草及归档、传达公司相关文件、通知等,负责会议、活动等日程安排,并做会议记录;
7、公司固定资产的管理,组织建立台帐,并定期进行监督;
8、负责管理公司重要资质证件、合同、档案,负责办理公司所需各项证照、资质以及证照、资质的年审;
9、负责每月员工费用的审核、报销及财务相关的现金流;
10、负责每月收支票据、银行回单的开具及整理,并与会计对接;
11、协助财务部分事务性工作。
12、协助经理处理公司事务及临时交代的各项事宜。
任职资格:
1、本科以上学历,两年以上行政人事管理相关工作经验,有财务工作经验更佳;
2、具有良好的行政管理及人事管理能力,优秀的公文写作能力和文字组织能力,熟练掌握办公软件, word ,excel,普通话标准;
3、细心灵活,责任心强,具备较强的团队协作精神和协调能力;
4、善于沟通,思维敏捷、踏实、正直、积极、勤奋,有较强的语言表达能力和集体荣誉感。
职位福利:五险一金、员工旅游、节日福利、周末双休、带薪年假、绩效奖金、交通补助、餐补
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护